Kes Jabatan Perhubungan Perusahaan

Assalam...

Belajar benda baru bila ditukarkan ke jabatan lain, satu perkara yang menyeronokkan.  Lucu dan sedih pun ada sebab ada yang jer mulut-mulut longkang yang cuba nak pertikaikan latar belakang, peduli semua tu niat nak cari ilmu dan bekerja cari rezeki yang halal.  Bila diberi tanggunjawab nak pikul satu benda, maksud pengurusan percaya yang kita boleh laksanakan tugas, jadi perlu lakukan dengan sebaik mungkin peluang yang diberi.  Setengah orang memang tak suka bila kena tukar-tukar kerja nie.   

Dulu tugasan perlu sentiasa bersiap sedia terutama menghadapi hari-hari hujung minggu dan cuti hari perayaan.  Dekat-dekat hari cuti orang semua sibuk plan nak pergi bercuti awak pula kena bekerja, lagi-lagi kalau rakan sekerja tiada yang sudi jadi back up.  Sekarang pula kerjanya macam tersepit antara dua pihak atasan dan orang bawah, lebihkan yang atas dikata tak jaga kebajikan orang bawah, lebihkan yang bawah dikata belakangkan polisi syarikat.  Kena seimbangkan antara keduanya, macam orang berpoligami kena adil dan saksama.

Tapi tak apalah itu lah dugaan alam pekerjaan, tiada masalah tiada lah cabaran dan tiada lah pelajaran berguna yang akan ditimba.  Sebenarnya nak cerita pengalaman pertama yang tak berapa nak syok rasanya sejak berpindah ke jabatan baru ini.  Pengalaman yang membawa hingga perlu hadir ke Jabatan Perhubungan Perusahan Selangor.  Ceritanya apabila si polan yang diterima kerja bertindak sesuka hati tetapi tugasan yang pihak syarikat perlukan tak pula dilaksanakan.  Syarikat ambil tindakan pandai pula datang sini buat macam-macam aduan. 

Pengajaran hari itu, jangan sia-siakan peluang yang ada sekali terlepas yang akan datang belum tentu yang terbaik.  Awak datang minta kerja, bukan main lagi, janji bulan bintang, nak buat macam-macam itu ini nak naikkan prestasi syarikat.  Sekali diterima buatlah kerja sebaik mungkin dan apabila rasa tak boleh buat atau rasa tempat itu tak sesuai, jalan keluar sentiasa ada dengan cara yang baik.  Tetapi jika masih terus bekerja dan terus memburukan syarikat, bagaimanakah hasil yang dibawa pulang untuk anak isteri? Fikir-fikirkan lah....   

Wassalam.